Évente milliárdokat emészt fel a kiégett munkavállalók problémája, akik nemcsak saját maguk, hanem a vállalatok számára is jelentős veszteségeket okoznak.
Gyümölcsnapok, meditációs appok, irodai wellness ide vagy oda, egy friss tanulmány szerint fejenként 7,5-8 millió forintba kerül évente egy-egy kimerült vagy a kiégés szélére sodródott munkavállaló. Miért kezelik rosszul a cégek a burnout problémáját, ami pedig rengeteg pénzükbe kerül a termelékenységkiesés miatt?
Egy friss kutatás, amely az American Journal of Preventative Medicine című folyóiratban jelent meg, arra világít rá, hogy egy kimerült vagy a kiégés határán álló munkavállaló évente körülbelül 21 000 dollárjába kerül a munkahelyeknek.
A termelékenységkiesése mértéke így egy 1000 fős vállalat esetében évi 5 millió dollárra rúghat.
A munka és a magánélet harmonikus egyensúlyára irányuló kezdeményezések, mint például wellness programok, irodai gyümölcsnapok és csapatépítő rendezvények, valamint egyéb közösségi események ellenére sok helyen még mindig nem észlelik időben, vagy nem megfelelően kezelik a kiégés problémáját - írja a Worklife.news.
